De afdeling Competitiveness Unit Suriname (CUS) van het Ministerie van Economische Zaken, Ondernemerschap en Technologische Innovatie (EZOTI) is in samenwerking met Stichting Lobi Health Center gestart met het project “Een gezonde medewerker is een betere medewerker”. Dit initiatief heeft als doel het bevorderen van de gezondheid en het welzijn van medewerkers en vormt daarmee een belangrijke investering in duurzame arbeidsproductiviteit en maatschappelijke ontwikkeling. De presentatie werd verzorgd door Kenneth Slijngard, medicus bij Stichting Lobi, op woensdag 3 september 2025 in de vergaderzaal van het ministerie.
Het project is opgebouwd in twee fasen. De algehele coördinatie van dit tweefasenproject is in handen van Cheryl Daal van CUS. De eerste was de informatieve sessie, die inzicht heeft gegeven in symptomen, risico’s en veelvoorkomende mythen over twee kankervormen, namelijk de borstkanker en baarmoederhalskanker. De tweede fase is een screening, die in oktober 2025 zal plaatsvinden op locatie bij het ministerie. Het doel hiervan is om de deelname voor alle vrouwelijke medewerkers gemakkelijk te maken.
Tijdens de infosessie werd benadrukt dat vroegtijdige ontdekking van levensbelang is. Jaarlijks worden in Suriname 158 nieuwe gevallen van borstkanker vastgesteld, waarvan gemiddeld 53 vrouwen overlijden. Daarnaast krijgen jaarlijks 81 vrouwen de diagnose baarmoederhalskanker. Meer dan de helft van deze gevallen ontstaan bij vrouwen die nooit gescreend zijn. Deze statistieken zijn een krachtige oproep tot actie.
Kanker ontstaat wanneer cellen ongecontroleerd gaan delen, wat kan leiden tot kwaadaardige gezwellen. Bij borstkanker zijn signalen zoals een knobbel in de borst, een ingetrokken tepel of bloederige afscheiding alarmsymptomen. Baarmoederhalskanker verloopt daarentegen vaak zonder klachten in de beginfase. Daarnaast werd ingegaan op bloedingen na de menopauze, die onterecht als een terugkeer van de menstruatie kunnen worden gezien, terwijl ze een alarmsignaal kunnen zijn. Screening is daarom onmisbaar.
Medicus Kenneth Slijngard van Stichting Lobi, heeft benadrukt dat vroegtijdige ontdekking het verschil kan maken: “Hoe eerder een afwijking wordt ontdekt, hoe groter de kans op een succesvolle behandeling. Vrouwen moeten hun lichaam goed kennen en bij twijfel direct medisch advies inwinnen.”
Met dit project onderstreept EZOTI dat gezonde medewerkers bijdragen aan een sterke en productieve samenleving. Oktober is de maand van borstkanker- en baarmoederhalskankerbewustzijn. Het staat ook bekend als Pink oktober maand. Het ministerie moedigt haar medewerkers aan om zich te registreren voor de screenings die in oktober zal plaatsvinden. Het ministerie verwacht dat dit initiatief zal leiden tot meer bewustwording en een actieve houding richting preventieve gezondheidszorg.
