Een groep leidinggevenden en stafmedewerkers van het Onderdirectoraat Arbeidsmarkt van het Directoraat Welzijn & Arbeid en drie van zijn werkarmen, heeft op vrijdag 10 april 2026 met grote tevredenheid de masterclass “Research Designs and Sampling Methods for Surveys” van de Interfaculteit Graduate Studies and Research (IGSR) afgerond. De masterclass werd verzorgd door docent Jasper Muis van de Vrije Universiteit Amsterdam. Tijdens een afsluitingsceremonie in het IGSR-gebouw ontvingen de participanten hun certificaat.
Deze masterclass maakte deel uit van de module “Introduction to Quantitative Methods, Research Designs and Sampling Methods” binnen de masteropleiding Research Methods in Mixed Methods Research. Het doel van deze module is het versterken van kennis en vaardigheden in het kwantitatieve onderzoeksproces, waarbij zowel de theoretische als praktische aspecten van het opzetten en uitvoeren van onderzoek centraal staan.
De deelnemers zijn verrijkt met inzichten in kwantitatieve onderzoeksstrategieën, onderzoeksontwerpen en methoden, met bijzondere aandacht voor steekproeftrekking en gegevensverzameling. De cursus was praktijkgericht en stelde de deelnemers in staat om zelfstandig, methodologisch onderbouwd kwantitatief onderzoek te ontwerpen, op te zetten en uit te voeren. Deze kennis zal met name worden toegepast bij arbeidsmarktsurveys die het onderdirectoraat Arbeidsmarkt regulier uitvoert.
De deelname van het directoraat aan deze masterclass vloeit voort uit het project ‘Labor Market Alignment with New Industries’, dat wordt uitgevoerd door het directoraat Welzijn & Arbeid en wordt gefinancierd door de Inter-American Development Bank (IDB). Binnen dit project is een component opgenomen die erop gericht is de capaciteit van het personeel te versterken, zodat werkzaamheden die thans door consultants worden uitgevoerd, geleidelijk in eigen beheer kunnen worden overgenomen.
Met de afronding van deze masterclass is de uitvoeringscapaciteit van het directoraat verder versterkt. Naast medewerkers van het onderdirectoraat Arbeidsmarkt namen ook stafmedewerkers van de Stichting Arbeidsmobilisatie en Ontwikkeling (SAO), de Stichting Productieve Werkeenheden (SPWE) en de Stichting Suriname Hospitality and Tourism Training Centre (SHTTC) deel aan deze masterclass.
Ter gelegenheid van de certificaatuitreiking benadrukte de programme manager van de Program Implementation Unit (PIU) van het IDB-project, de heer Oyeleye Adeniyi, het belang van een evidence-based benadering bij zowel beleidsvorming als de uitvoering van projecten. Volgens hem dienen beslissingen en interventies gebaseerd te zijn op data, onderzoek en feiten. Tegen deze achtergrond kwalificeerde hij de masterclass als bijzonder waardevol. Deze draagt volgens hem bij aan het versterken van de capaciteit om onderbouwde keuzes te maken en vergroot daarmee de effectiviteit van de uitvoering van het IDB-project en de realisatie van de gestelde doelen.
De secretaris van de IGSR, Mirella Nankoe, benadrukte het belang van versterking van onderzoeksvaardigheden binnen overheidsinstanties. Volgens haar was de masterclass gericht op het versterken van kennis en vaardigheden op het gebied van onderzoeksontwerp en steekproeftrekking binnen kwantitatief onderzoek. Daarbij lag de nadruk op het opzetten, uitvoeren en evalueren van surveyonderzoek, met bijzondere aandacht voor de overgang van theoretisch ontwerp naar praktisch veldonderzoek. Zij gaf aan dat binnen organisaties vaak sprake is van knelpunten, zoals beperkte methodologische nauwkeurigheid, onvoldoende samenhang tussen onderzoeksopzet en dataverzameling, en een gebrek aan evaluatie van toegepaste onderzoeksmethoden.
Met deze masterclass heeft de IGSR volgens Nankoe beoogd deze tekortkomingen gericht aan te pakken. Zij sprak de verwachting uit dat de opgedane kennis en vaardigheden een waardevolle bijdrage zullen leveren aan de verdere versterking van de technische expertise, het analytisch vermogen en het vermogen van de deelnemers om verantwoorde methodologische keuzes te maken bij het initiëren en uitvoeren van kwantitatief onderzoek.
De onderdirecteur Arbeidsmarkt, Naomi Esajas-Friperson, die eveneens aan de masterclass deelnam, sprak namens alle deelnemers een dankwoord uit. Zij gaf aan dat de masterclass een merkbare en positieve impact heeft gehad op haar en haar stafmedewerkers, waarbij de opgedane kennis direct is toegepast in een lopend onderzoek binnen het ministerie. Op basis van de inzichten uit de training is dit onderzoek inmiddels inhoudelijk bijgestuurd. Namens alle participanten werd aan de docent een presentje aangeboden als blijk van waardering. Aan de masterclass namen tevens leden van het Marron Vrouwen Netwerk en studenten van de masteropleiding Research Methods in Mixed Methods Research deel.
Paramaribo, 13 april 2026
Afdeling Voorlichting van het Directoraat Welzijn en Arbeid
Deelnemers aan de masterclass “Research Designs and Sampling Methods for Surveys” van de Interfaculteit Graduate Studies and Research (IGSR), waaronder personeel van het Directoraat Welzijn en Arbeid en werkarmen zoals de SAO, SPWE en SHTTC, poseren met docent Jasper Muis van de Vrije Universiteit Amsterdam, de program manager van het IDB-project en de directeur en staf van de IGSR.